대기업에 입사한 대졸 신입사원 10명 중 3명은 경력직…경력 기간은 1∼2년

정민수 기자 / 기사승인 : 2025-03-04 11:36:20
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-대기업의 경력직 선호 현상도 강해진 것으로 나타나
▲ 사진=채용 공고 게시판 [제공/연합뉴스]

 

작년 대기업에 입사한 대졸 신입사원 10명 중 3명은 경력직인 것으로 나타났다.

한국경제인협회(한경협)가 매출액 상위 500대 기업(126개사 응답)을 대상으로 실시한 '2025년 상반기 주요 대기업 대졸 신규채용 계획 조사'에 따르면 작년 대졸 신규 입사자 28.9%는 이미 경력이 있었다.

이는 2023년 대졸 신규 입사자 중 경력직의 비중(25.7%)보다 3.2%포인트 오른 수준이다.

경력직의 평균 경력 기간은 '1∼2년'(50.8%)이 가장 많았다.

'6개월∼1년'이 32.2%로 뒤를 이었고 '2∼3년'(8.5%), '3년 이상'(5.1%), '6개월 미만'(3.4%) 순이었다.

대기업의 경력직 선호 현상도 강해진 것으로 나타났다.

올해 상반기 대졸 신규채용 계획인원 중 경력직 비중은 평균 31.2%로 작년 동기 대비 3.1%포인트 올랐다.

특히 경력직 비중이 '50% 이상'인 기업이 23.8%로 가장 많았다.

작년 8.1%에서 15.7%포인트 급증했다.

'경력직 채용 계획 없음'(19.9%)이 두 번째였고 '20∼30%'(14.3%), '40∼50%'(12.7%), '0∼10%'(11.9%) 등 순이었다.

박용민 한경협 경제조사팀장은 "경기가 둔화하고 통상 불확실성이 확대되면서 기업들이 신속히 성과를 낼 수 있는, 실무 경험을 가진 인재를 선호하는 것으로 보인다"며 "채용 전반에서 다소 경력 있는 인재를 우대하는 분위기가 우세하다"고 분석했다.

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